Digital Transformation

Digital Transformation

Nenhuma empresa está imune às mudanças dramáticas que ocorreram globalmente. Um clima de negócios em mudança, combinado com o impacto da tecnologia nas funções de trabalho, está causando um grande impacto nas organizações hoje. Essas mudanças forçaram todas as organizações a acelerar sua transformação digital para construir uma força de trabalho mais ágil e adaptável.

Digital Transformation fornece as ferramentas de que você precisa para conduzir essa transformação.

• Ferramentas de gerenciamento de aprendizagem de classe mundial para capacitar e aprimorar sua força de trabalho para se adaptar a novas funções, novos requisitos e prioridades de negócios em constante mudança.
• Ferramentas de desempenho para treinar, orientar e impulsionar a produtividade alinhadas à sua estratégia de negócios.
• Recrutamento, integração e planejamento de sucessão para atrair, envolver e reter as pessoas com as habilidades necessárias para ter sucesso em uma nova economia global.

GERENCIAMENTO DE APRENDIZAGEM PARA ALIMENTAR AS INICIATIVAS DE TRANSFORMAÇÃO DIGITAL DA SUA ORGANIZAÇÃO

As organizações devem adotar uma mentalidade de “experiência do aluno”, o que significa que o aprendizado deve ser envolvente e atraente para o aluno. As organizações precisam aproveitar plataformas tecnológicas avançadas para analisar os resultados do aluno e guiar automaticamente os funcionários por uma jornada de aprendizagem altamente interativa.

• Adotar a mentalidade de "experiência do aluno" com as ferramentas de desenvolvimento e aprendizagem de talentos da Digital Transformation ajuda você a alcançar a transformação digital de sua organização em vários níveis:
• Automatize o rastreamento e a geração de relatórios de dados essenciais de treinamento. Os recursos de relatório do Digital Transformation permitem que você crie fluxos de trabalho mais eficientes em sua organização de RH, economizando tempo e dinheiro.
• Aborde rapidamente as necessidades em evolução do seu negócio com uma plataforma de aprendizagem que o ajuda a identificar e resolver lacunas de habilidades e rastrear competências.

GESTÃO DE DESEMPENHO PARA ALINHAR SUA FORÇA DE TRABALHO E OBJETIVOS DE NEGÓCIOS

A gestão de desempenho, feita da maneira certa, oferece um diálogo contínuo entre funcionário e gerente. Essa frequência permite uma experiência de coaching e mentoria voltada para o futuro. Ele também permite que as metas dos funcionários sejam alinhadas e ágeis para atender às necessidades dinâmicas dos negócios. O Digital Transformation ajuda a manter seus funcionários direcionados aos objetivos da organização e a desenvolver as competências e habilidades necessárias para transformar a si mesmos e aos negócios.

PLANEJAMENTO DE SUCESSÃO PARA SE ADAPTAR RAPIDAMENTE ÀS MUDANÇAS ORGANIZACIONAIS

As iniciativas de transformação digital tendem a incluir projetos de implementação de software e / ou maquinário de longo prazo, tornando a continuidade da liderança extremamente importante para atingir os objetivos de transformação digital.

As ferramentas de planejamento de sucessão da Digital Transformation oferecem maior visibilidade da prontidão geral de talentos de sua organização e permitem que você identifique posições de risco. Você poderá se concentrar na preparação e no desenvolvimento de profissionais de alto desempenho, ao mesmo tempo em que modelará um estado futuro de sua organização alinhado com suas iniciativas de transformação digital.

Requisitos do sistema:

CPU: processador dual core de 1,8 GHz

RAM: 2 GB

HDD / SSD: 50 GB de espaço livre na unidade principal

Sistema operacional: Microsoft Windows 10, Microsoft Windows 8 32 bits, Microsoft Windows 7 32 bits e Microsoft Windows Vista 32-bit

Resolução: 1024×768

Sistemas operacionais suportados

Mac OS X 10.5 x (Leopard), Mac OS X 10.6 (Snow Leopard), Mac OS X 10.7 (Lion), Mac OS X 10.7 (Mountain Lion), OS X 10.9 (Mavericks) e Mac OS X 10.10 (Yosemite)

Requisitos de hardware

Memória - 1 GB de RAM e mais

Espaço livre em disco - 50 MB 

Tipo de sistema - SO de 32 e 64 bits